Daire Başkanı Atamalarında Hizmet Süresi Şartı Değişti

Daire Başkanı Atamalarında Hizmet Süresi Şartı Değişti

31 Temmuz 2026 tarihli ve 33326 sayılı Resmi Gazete ’de yayınlanarak yürürlüğe giren 7590 sayılı Bazı Kanun ve Kanun Hükmünde Kararnamelerde Değişiklik Yapılmasına Dair Kanun’un 2 nci maddesiyle birlikte 657 sayılı Devlet Memurları Kanununun 68 inci maddesinin (B) bendinin son paragrafı yürürlükten kaldırılmıştır.

Yürürlükten kaldırılan paragraf aşağıdaki gibiydi;

“Cumhurbaşkanı onayıyla yapılan atamalarda Cumhurbaşkanlığı kararnamesinde öngörülen hizmet süresi şartları aranır. Üst kademe kamu yöneticisi sayılmayan daire başkanı ve bu kadrolara denk yönetici kadrolarına yapılacak atamalarda bu bentte öngörülen hizmet süresi yükseköğrenim gördükten sonra beş yıl olarak uygulanır. Ancak bu beş yıllık sürenin hesabında Devlet memurlarının kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilen hizmet süreleri esas alınır.”

Söz konusu paragrafı büyükşehir belediyeleri için sadeleştirecek olursak daire başkanı kadrolarına yapılacak atamalarda aranacak şartlar 9/7/2018 tarihinden itibaren şu şekildeydi;

– Yükseköğrenim görmüş olmak,

– Yükseköğrenim gördükten sonra 5 yıl memur veya memurların kazanılmış hak aylık derece ve kademesinde değerlendirilen hizmetlerde bulunmuş olmak,

Bu iki şartı sağlayanlar eğer son beş yılda aylıktan kesme cezası veya son on yıl içinde kademe ilerlemesinin durdurulması cezası almamışlarsa daire başkanı kadrosuna atanabiliyordu.

Mezkûr paragrafın yürürlükten kaldırılmasıyla birlikte daire başkanı ve bu kadrolara denk yönetici kadrolarına yapılacak atamalarda aranacak hizmet süresi 10 yıla çıkarılarak 9/7/2018 öncesi uygulamaya geri dönülmüştür.

Daire başkanı kadrosu 1 inci dereceli kadro olduğundan ve ek göstergesi 5300’den daha düşük olduğundan aranacak hizmet süresi 10 yıl olup dört yıldan az süreli yükseköğrenim görenler için bu süreye iki yıl ilave edilerek 12 yıl hizmet süresi aranacaktır.

Bu hizmet süresinin hesabında ise;

– 8/6/1984 tarihli ve 217 sayılı Kanun Hükmünde Kararnamenin 2 nci maddesi kapsamına dâhil kurumlarda fiilen çalışılan süreler,

– Yasama Organı Üyeliğinde,

– Belediye başkanlığında,

– Belediye ve il genel meclisi üyeliğinde,

– Kanunlarla kurulan fonlarda,

– Muvazzaf askerlikte,

– Okul devresi dâhil yedek astsubaylık ve yedek subaylıkta,

– Uluslararası kuruluşlarda geçen sürelerin tamamı,

– Yükseköğrenim gördükten sonra özel kurumlarda veya serbest olarak çalıştıkları sürenin; Başbakanlık ve bakanlıkların bağlı ve ilgili kuruluşlarının müsteşar ve müsteşar yardımcıları ile en üst yönetici konumundaki genel müdür ve başkan kadrolarına atanacaklar için tamamı, diğer kadrolara atanacaklar için altı yılı geçmemek üzere dörtte üçü,

Dikkate alınacaktır.

İsa ARAS

Trabzon Büyükşehir Belediyesi

Yazarın tüm yazıları için tıklayın

Whatsapp kanalımıza katılmak için tıklayın